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Claudio Henrique
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São caminhos, são esquemas, descaminhos e problemas.
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Nenhum desses fatores é sequer lembrado pelo pior ministro da história do STF (o atual presidente) nas suas corriqueiras "pensatas" sobre o Direito do Trabalho. Apesar disto, quando o STF está sob ataque, como acontece agora, o empresariado apoia os golpistas e os trabalhadores defendem o STF. 🤷🏻‍♂️

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As empresas fazem dinheiro com os valores que economizam enquanto sonegam direitos aos trabalhadores. Quando recebem ações trabalhistas, contingenciam os valores estimados para os processos e, de novo, aplicam esses valores no mercado, ganhando mais dinheiro ainda.

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Jogando com essas possibilidades todas, o empregador pode passar anos sonegando direitos aos empregados, o que significa dizer "tirando dinheiro dos empregados". Se o contrato durar mais de 5 anos, cada dia a mais trabalhado é um dia a menos que se pode reclamar em juízo, em razão da prescrição.

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Testemunhas também têm medo de serem mal vistas pelas empresas, seja pelo simples fato de serem testemunhas, seja por se ausentarem do trabalho com a justificativa de que foram prestar depoimento em uma audiência trabalhista. A condição social determina, também, a qualidade da assistência jurídica.

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Quase todas essas possibilidades são determinadas pelo abismo social que, na maioria absoluta dos casos, separa empresas e empregados. Trabalhadores têm medo de ajuizar ações por temerem ser mal vistos por futuros empregadores. Faltam às audiências porque não podem perder um dia de serviço. +

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possibilidade do trabalhador faltar às audiências, possibilidade do trabalhador não conseguir testemunhas, possibilidade da testemunha do trabalhador cometer algum deslize e acabar prejudicando um bom direito que o trabalhador tem. +

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Isso acontece inclusive quando as empresas sabem que o empregado tem direito e que, se ele de fato ajuizar ação, vão ser obrigadas a pagar. Mas as empresas jogam com as possibilidades. Possibilidade do trabalhador não querer ajuizar ação, possibilidade do trabalhador ser mal assistido,+

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Não é por causa da legislação ou por causa da JT que as ações se multiplicam. Isso acontece porque empresas agem muito comumente empurram trabalhadores para o Judiciário, a famosa frase "procure seus direitos". +

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Vejo o pior ministro da história do STF (atual presidente) falar os absurdos habituais sobre a Justiça do Trabalho. Ele sabe que está mentindo. Sabe que culpar a legislação ou o Judiciário Trabalhista pelo número de ações judiciais é uma fraude. Qualquer um que tenha o mínimo de conhecimento sabe. +

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Aqui, tô de boa.

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